Intérimaire avec SOS Intérim

Avec SOS Intérim, les salariés intérimaires peuvent bénéficier :

• Une participation et un Plan Epargne Entreprise (PEE)
• Des actions du Comité d’Entreprise (aide aux vacances, tickets de cinéma, sorties, voyages, …)
• Un régime complémentaire de protection (en cas d’arrêt maladie, d’accident du travail, de congé maternité, …)
• Un accès au service d’action sociale (aide aux difficultés dans la vie personnelle, familiale ou professionnelle, …)
• Une aide d’urgence en cas d’accident du travail (aide à domicile, garde d’enfant, …)
• Une mutuelle (complémentaire santé)
• Une aide au financement (des études et vacances des enfants)
• Une aide au logement (caution, prêt complémentaire pour la construction ou l’acquisition du logement principal, réserve locative, logement temporaire pour une mission éloignée, …)
• Un accès au crédit (prêt à la consommation, financement auto et financement de projets)

SOS Intérim est adhérent du FASTT, de REUNICA, du FAF.TT et de LOGILIANCE Ouest.